合勤投控本於廉潔、透明及負責的經營理念，制定以誠信為基礎的政策，其為合勤投控全球適用的規範，員工、業務合作夥伴和供應商在工作和業務運作中應遵守相同的標準，並確保我們與客戶、供應商和競爭者保持公平公正的對待。
員工：針對員工，內部著重於建立合乎法規的政策和程序，提供培訓、宣導活動和宣言，定期風險評估及內部控制與稽核，對外部也以通報管道和舉報人保護機制來保護第三方的參與。
供應商：同時，我們也將合勤投控誠信經營的理念，延伸於對供應商的道德經營審查與協助，使其了解合勤投控於誠信經營的核心價值，共同建立永續經營的合作夥伴關係。
政策與規範
合勤投控由「合勤投控永續委員會-公司治理組」為商業道德與誠信經營管理組織，負責統籌公司內部誠信經營政策規範的制定、監督與執行，每年定期檢視其推動與遵循狀況，並至少一年一次向董事會報告。
本公司遵守商業行為及營運所在地的相關法令，落實誠信經營。訂定《誠信經營守則暨作業程序及行為指南》，依《上市上櫃公司誠信經營守則》及公司營運所在地的相關法令訂定。以《員工行為規範》，訂定同仁必須遵守的基本行為準則與道德標準。
風險評估
遵守商業行為及營運所在地的相關法令，落實誠信經營。訂定《誠信經營守則暨作業程序及行為指南》，依《上市上櫃公司誠信經營守則》及公司營運所在地的相關法令訂定。以《員工行為規範》，訂定同仁必須遵守的基本行為準則與道德標準。
員工
- 「道德風險識別評鑑表」進行風險鑑別，針對高風險部門進行商業道德檢查表填寫
- 簽署「商業道德承諾書」，由風險小組進行稽核會議評核
供應商
- 「道德風險識別評鑑表」進行風險鑑別，針對高風險部門進行商業道德檢查表填寫
- 簽署「商業道德承諾書」，由風險小組進行稽核會議評核
教育訓練與宣導
於公司網站上發布道德相關政策，同時透過教室教育訓練、宣導活動、必修線上培訓課程和其他各種溝通管道與方式。
道德教育訓練內容包含5大面向:法規遵從、避免利益衝突、資訊保護、智慧財產權保護與公平交易，傳達商業道德觀念。
| 2023年 從業道德教育訓練完訓率 | |||
|---|---|---|---|
| 從業道德課程 | 受訓人次 | 受訓時數 | 涵蓋率% |
| 盟創科技 | 918 | 459 | 99.5% |
| 無錫盟創科技 | 7,989 | 3,995 | 99.7% |
| 合勤科技 | 450 | 225 | 100% |
| 兆勤科技 | 381 | 191 | 100% |
| 總計 | 9,738 | 4,870 | 99.79% |
舉報管道與保護